Vyučující
|
-
Brychtová Šárka, RNDr. Ph.D.
|
Obsah předmětu
|
Zaměstnanost a sociální systém, zaměstnanost a minimální mzdy. Pasivní a aktivní politika zaměstnanosti a její nástroje. Financování politiky zaměstnanosti. Teoretické modely uspořádání politiky zaměstnanosti, státní, tripartitní, duální,pojišťovací. Evropská unie a zaměstnanost. Strukturální fondy EU Funkce úřadů práce. Akční plány zaměstnanosti, náplň služeb zaměstnanosti. Úloha celoživotního systému vzdělávání.
|
Studijní aktivity a metody výuky
|
Monologická (výklad, přednáška, instruktáž), Metody samostatných akcí, Nácvik dovedností
|
Výstupy z učení
|
Cílem předmětu je seznámit studenty s funkcemi trhu práce v tržním hospodářství, s probíhajícími procesy na trhu práce a jejich ovlivňováním, úlohou regionů, státu a EU, s postavením zaměstnavatelů a zaměstnanců ve vazbě na vzdělávací systém a se strukturou činností služeb zaměstnanosti.
Student bude schopen po absolvování výuky předmětu orientovat se na trhu práce v ČR; získá osobní zkušenost s vyhledáním, přípravou a absolvováním přijímacího pohovoru.
|
Předpoklady
|
|
Hodnoticí metody a kritéria
|
Písemná zkouška, Posouzení zadané práce
Zápočet je udělen na základě zpracované a přijaté sem.práce, úspěšného absolvování písemného zápočtového testu (min 75%), účast na konzultacích.
|
Doporučená literatura
|
-
BUCHTOVÁ, B. a kol. Nezaměstnanost. Psychologický, ekonomický a sociální problém. Praha, 2002.
-
HALÁSKOVÁ, R. Politika zaměstnanosti. 2008..
-
MPSV ČR. www.mpsv.cz: Zaměstnanost a ÚP.
-
Strukturální fondy EU. www.strukturalni-fondy.cz.
-
TOMEŠ, I. a kol. Sociální správa. Praha, 2009.
-
TOMEŠ, I. Úvod do teorie a metodologie sociální politiky. 2010..
|