Bakalářská práce je primárně zaměřena na analýzu činnosti Úřadu práce v oblastech politiky zaměstnanosti a státní sociální podpory v kontextu společenských a právních změn způsobených pandemií koronaviru v letech 2020-2021. V práci je také vymezen úřad práce
a jejich činnosti, politika zaměstnanosti a státní sociální podpora. Součástí práce je rovněž analýza změn činnosti Úřadu práce, syntéza a následné doporučení pro zlepšení praxe.
Anotace v angličtině
The bachelor thesis is primarily focused on the analysis of the activities of the Labor Office in the areas of employment policy and state social support in the context of social and legal changes caused by the coronavirus pandemic in the years 2020-2021. The thesis also defines the labor office and their activities, employment policy and state social support. Part of the work is also an analysis of changes in the activities of the labor office, synthesis, and subsequent recommendations for improving practice.
Klíčová slova
úřad práce, státní sociální podpora, politika zaměstnanosti, pandemie koronaviru
Klíčová slova v angličtině
labor office, state social support, employment policy, coronavirus pandemic
Rozsah průvodní práce
-
Jazyk
CZ
Anotace
Bakalářská práce je primárně zaměřena na analýzu činnosti Úřadu práce v oblastech politiky zaměstnanosti a státní sociální podpory v kontextu společenských a právních změn způsobených pandemií koronaviru v letech 2020-2021. V práci je také vymezen úřad práce
a jejich činnosti, politika zaměstnanosti a státní sociální podpora. Součástí práce je rovněž analýza změn činnosti Úřadu práce, syntéza a následné doporučení pro zlepšení praxe.
Anotace v angličtině
The bachelor thesis is primarily focused on the analysis of the activities of the Labor Office in the areas of employment policy and state social support in the context of social and legal changes caused by the coronavirus pandemic in the years 2020-2021. The thesis also defines the labor office and their activities, employment policy and state social support. Part of the work is also an analysis of changes in the activities of the labor office, synthesis, and subsequent recommendations for improving practice.
Klíčová slova
úřad práce, státní sociální podpora, politika zaměstnanosti, pandemie koronaviru
Klíčová slova v angličtině
labor office, state social support, employment policy, coronavirus pandemic
Zásady pro vypracování
Cílem práce je analyzovat činnost Úřadu práce v jednotlivých oblastech činnosti (politika zaměstnanosti, státní sociální podpora) v kontextu společenských a právních změn způsobených pandemií koronaviru v letech 2020-2021. Změny v činnosti Úřadu práce budou v práci analyzovány na příkladu konkrétního kontaktního pracoviště. Na základě zjištěných poznatků bude provedena syntéza a budou navržena doporučení pro zlepšení praxe.
Osnova:
- Vymezení úřadu práce a jejich činnost.
- Vymezení pojmů politika zaměstnanost a státní sociální podpora.
- Společenské a právní změny v důsledku pandemie koronaviru.
- Analýza změn činnosti úřadu práce v oblastech politika zaměstnanosti a státní sociální podpora.
- Syntéza a doporučení pro zlepšení praxe.
Zásady pro vypracování
Cílem práce je analyzovat činnost Úřadu práce v jednotlivých oblastech činnosti (politika zaměstnanosti, státní sociální podpora) v kontextu společenských a právních změn způsobených pandemií koronaviru v letech 2020-2021. Změny v činnosti Úřadu práce budou v práci analyzovány na příkladu konkrétního kontaktního pracoviště. Na základě zjištěných poznatků bude provedena syntéza a budou navržena doporučení pro zlepšení praxe.
Osnova:
- Vymezení úřadu práce a jejich činnost.
- Vymezení pojmů politika zaměstnanost a státní sociální podpora.
- Společenské a právní změny v důsledku pandemie koronaviru.
- Analýza změn činnosti úřadu práce v oblastech politika zaměstnanosti a státní sociální podpora.
- Syntéza a doporučení pro zlepšení praxe.
Seznam doporučené literatury
DOUŠOVÁ, J. Úřad práce a uchazeč o zaměstnání. Praha: C.H. Beck, 2020. Právní praxe. ISBN 978-80-7400-810-8.
DUKOVÁ, I. Sociální politika. Praha 3: Grada Publishing, 2013. ISBN 978-80-247-3880-2.
HALÁSKOVÁ, R. Politika zaměstnanosti. Ostrava: Ostravská univerzita, Filozofická fakulta, 2008. Spisy Filozofické fakulty Ostravské univerzity, č. 177/2008. ISBN 978-80-7368-522-5.
KACZOR, P. Sociální politika a sociální systém ČR. Praha: Oeconomica, nakladatelství VŠE, 2015. ISBN 978-80-245-2096-4.
KREBS, V. Sociální politika. 6., přepracované a aktualizované vydání. Praha: Wolters Kluwer, 2015. ISBN 978-80-7478-921-2.
Seznam doporučené literatury
DOUŠOVÁ, J. Úřad práce a uchazeč o zaměstnání. Praha: C.H. Beck, 2020. Právní praxe. ISBN 978-80-7400-810-8.
DUKOVÁ, I. Sociální politika. Praha 3: Grada Publishing, 2013. ISBN 978-80-247-3880-2.
HALÁSKOVÁ, R. Politika zaměstnanosti. Ostrava: Ostravská univerzita, Filozofická fakulta, 2008. Spisy Filozofické fakulty Ostravské univerzity, č. 177/2008. ISBN 978-80-7368-522-5.
KACZOR, P. Sociální politika a sociální systém ČR. Praha: Oeconomica, nakladatelství VŠE, 2015. ISBN 978-80-245-2096-4.
KREBS, V. Sociální politika. 6., přepracované a aktualizované vydání. Praha: Wolters Kluwer, 2015. ISBN 978-80-7478-921-2.
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
grafy, tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
Studentka přednesla obhajobu práce s názvem Činnost Úřadu práce v kontextu pandemie koronaviru. Cílem práce je analyzovat činnost Úřadu práce v jednotlivých oblastech činnosti (politika zaměstnanosti, státní sociální podpora) v kontextu společenských a právních změn způsobených pandemií koronaviru v letech 2020-2021. Změny v činnosti Úřadu práce budou v práci analyzovány na příkladu konkrétního kontaktního pracoviště. Na základě zjištěných poznatků bude provedena syntéza a budou navržena doporučení pro zlepšení praxe.
O1: Jste s pobočkou Úřadu práce v Třebíči v kontaktu i po dokončení práce? Využije nějakým způsobem výsledky Vaší práce?
O2: Dle Vašeho dotazníkového šetření vnímali zaměstnanci Úřadu práce změny související s opatřeními spíše negativně (jako náročnější/složitější), zatímco klienti převážně pozitivně. Čím si tento rozdíl vysvětlujete?
Doplňující otázky komise
O1: V své práci jste zmiňovala online komunikace, datové schránky, email a podobně. Zkoumala jste nějak více další druhy online komunikace?
O2: Byla zavedena bariérová komplexní zabezpečení na úřadu práce?
O3: Uvádíte, že byste doporučila rozšířit úřední hodiny. Myslíte, že by to bylo přínosné i pro zaměstnance?
O4: Je vytíženost Úřadu práce vyšší v dopoledních nebo odpoledních hodinách?
Studentka na otázky reagovala správně a v problematice se orientovala.