Diplomová práce se věnuje tématu adaptačního procesu nelékařských zdravotnických pracovníků. Adaptační proces ve zdravotnictví je stále aktuálním tématem, neboť se jedná o rizikové období, během kterého končí mnoho nově nastoupených pracovníků. Diplomová práce se snaží popsat a zanalyzovat adaptační proces u nelékařských zdravotnických pracovníků. Ze zjištěných výsledků byla stanovena doporučení pro praxi. Metodika výzkumu byla zpracována jako literární review systematickým způsobem. Sběr dat probíhal po stanovení klíčových slov a následné formulace rešeršní otázky v českém i anglickém jazyce. Rešeršní otázka měla strukturu typu PCC. Výsledkem vyhledání bylo 27 studií. Po odstranění duplicitních článků zbylo celkem 10 studií.
Anotace v angličtině
The diploma thesis deals with the topic of adaptation process of non-medical health care workers. Adaptation process in healthcare is still a hot topic. It is a risky period during which many newly recruited workers quit. This thesis attempts to describe and analyze the adaptation process in non-medical health care workers. From the findings, recommendations for practice were established. The research methodology was developed as a literature review in a systematic manner. Data collection was done after determining the keywords and then formulating the research question in both English and Czech language. The research question had a PCC-type structure. The search resulted in 27 studies. After removing duplicate articles, a total of 10 studies remained.
Klíčová slova
Literární review, adaptační proces, nový pracovník, intenzivní péče
Klíčová slova v angličtině
Literary review, transition, new graduates, intensive care
Rozsah průvodní práce
82
Jazyk
CZ
Anotace
Diplomová práce se věnuje tématu adaptačního procesu nelékařských zdravotnických pracovníků. Adaptační proces ve zdravotnictví je stále aktuálním tématem, neboť se jedná o rizikové období, během kterého končí mnoho nově nastoupených pracovníků. Diplomová práce se snaží popsat a zanalyzovat adaptační proces u nelékařských zdravotnických pracovníků. Ze zjištěných výsledků byla stanovena doporučení pro praxi. Metodika výzkumu byla zpracována jako literární review systematickým způsobem. Sběr dat probíhal po stanovení klíčových slov a následné formulace rešeršní otázky v českém i anglickém jazyce. Rešeršní otázka měla strukturu typu PCC. Výsledkem vyhledání bylo 27 studií. Po odstranění duplicitních článků zbylo celkem 10 studií.
Anotace v angličtině
The diploma thesis deals with the topic of adaptation process of non-medical health care workers. Adaptation process in healthcare is still a hot topic. It is a risky period during which many newly recruited workers quit. This thesis attempts to describe and analyze the adaptation process in non-medical health care workers. From the findings, recommendations for practice were established. The research methodology was developed as a literature review in a systematic manner. Data collection was done after determining the keywords and then formulating the research question in both English and Czech language. The research question had a PCC-type structure. The search resulted in 27 studies. After removing duplicate articles, a total of 10 studies remained.
Klíčová slova
Literární review, adaptační proces, nový pracovník, intenzivní péče
Klíčová slova v angličtině
Literary review, transition, new graduates, intensive care
Zásady pro vypracování
1. Studium literatury, sběr informací a popis současného stavu řešené problematiky.
2. Stanovení cílů a metodiky práce.
3. Příprava a realizace výzkumného šetření dle stanové metodiky.
4. Analýza a interpretace získaných dat.
5. Zhodnocení výsledků práce.
Zásady pro vypracování
1. Studium literatury, sběr informací a popis současného stavu řešené problematiky.
2. Stanovení cílů a metodiky práce.
3. Příprava a realizace výzkumného šetření dle stanové metodiky.
4. Analýza a interpretace získaných dat.
5. Zhodnocení výsledků práce.
Seznam doporučené literatury
BARTÁK, Jan, 2023. Řízení lidí v organizacích. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-271-3823-4.
HALLARAN A. J., EDGE D. S., ALMOST J., TREGUNNO D., 2023. New Nurses’ Perceptions on Transition to Practice: A Thematic Analysis. Canadian Journal of Nursing Research. DOI:10.1177/08445621221074872.
LEBLEBİCİ, Yeliz a İŞCAN, Ömer Faruk, 2022. A study on mentoring functions of managers as a predictor of job satisfaction levels of healthcare professionals. Business & Management Studies: An International Journal. Roč. 10, č. 2, s. 724-739. ISSN 2148-2586. Dostupné z: https://doi.org/10.15295/bmij.v10i2.2071.
LI, Hanyi, et al. 2022. Tackling study-work chasm: Perceptions of the role of mentorship in the healthcare workplace. The Asia Pacific Scholar. roč. 7, č. 3, s. 10-22. ISSN 24249335. Dostupné z: https://doi.org/10.29060/TAPS.2022-7-3/OA2539. [cit. 2024-02-05].
MELLANOVÁ, Alena, 2017. Psychosociální problematika v ošetřovatelské profesi. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-247-5589-2.
ZÍTKOVÁ, M., POKORNÁ, A., a E. MIČUDOVÁ, 2015. Vedení nových pracovníků v ošetřovatelské praxi: pro staniční a vrchní sestry. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-247-5094-1.
Seznam doporučené literatury
BARTÁK, Jan, 2023. Řízení lidí v organizacích. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-271-3823-4.
HALLARAN A. J., EDGE D. S., ALMOST J., TREGUNNO D., 2023. New Nurses’ Perceptions on Transition to Practice: A Thematic Analysis. Canadian Journal of Nursing Research. DOI:10.1177/08445621221074872.
LEBLEBİCİ, Yeliz a İŞCAN, Ömer Faruk, 2022. A study on mentoring functions of managers as a predictor of job satisfaction levels of healthcare professionals. Business & Management Studies: An International Journal. Roč. 10, č. 2, s. 724-739. ISSN 2148-2586. Dostupné z: https://doi.org/10.15295/bmij.v10i2.2071.
LI, Hanyi, et al. 2022. Tackling study-work chasm: Perceptions of the role of mentorship in the healthcare workplace. The Asia Pacific Scholar. roč. 7, č. 3, s. 10-22. ISSN 24249335. Dostupné z: https://doi.org/10.29060/TAPS.2022-7-3/OA2539. [cit. 2024-02-05].
MELLANOVÁ, Alena, 2017. Psychosociální problematika v ošetřovatelské profesi. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-247-5589-2.
ZÍTKOVÁ, M., POKORNÁ, A., a E. MIČUDOVÁ, 2015. Vedení nových pracovníků v ošetřovatelské praxi: pro staniční a vrchní sestry. Praha: Grada Publishing. ISBN 978-80-247-5094-1.
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
grafy, tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
Student/ka úspěšně obhájil/a diplomovou práci, odpověděl/a na doplňující otázky oponenta.