Ve své bakalářské práci se zabývám personalistikou v Nemocnici s poliklinikou v Chomutově. Zejména jsem se zaměřila na pracovní dobu, odměňování a vzdělávání pracovníků.
Anotace v angličtině
My bachelor thesis deals with personnel management in Chomutov hospital with poliklinic. Especially, the work focuses on working hours, remuneration and staff training.
personnel management, employee appraisal, employee remuneration, staff training
Rozsah průvodní práce
48 s. (71 928 znaků)
Jazyk
CZ
Anotace
Ve své bakalářské práci se zabývám personalistikou v Nemocnici s poliklinikou v Chomutově. Zejména jsem se zaměřila na pracovní dobu, odměňování a vzdělávání pracovníků.
Anotace v angličtině
My bachelor thesis deals with personnel management in Chomutov hospital with poliklinic. Especially, the work focuses on working hours, remuneration and staff training.
personnel management, employee appraisal, employee remuneration, staff training
Zásady pro vypracování
Úvod
1. Základní pojmy personalistiky
2. Charakteristika Nemocnice s poliklinikou v Chomutově
3. Personalistika v Nemocnici s poliklinikou v Chomutově
4. Doporučení a návrhy
5. Závěr
6. Literatura
7. Přílohy
Zásady pro vypracování
Úvod
1. Základní pojmy personalistiky
2. Charakteristika Nemocnice s poliklinikou v Chomutově
3. Personalistika v Nemocnici s poliklinikou v Chomutově
4. Doporučení a návrhy
5. Závěr
6. Literatura
7. Přílohy
Seznam doporučené literatury
1. Armstrong,M. Řízení lidských zdrojů.Praha: Grada,2002.ISBN: 80-247-0469-2
2. Bělohlávek,F. Jak řídit a vést lidi.Praha: Computer Press,2000.
ISBN: 80-251-0505-9
3. Foot,M. - Hook C. Personalistika.Praha: Computer Press,2002.
ISBN: 80-7226-515-6
4. Forsyth,P. Jak motivovat lidi.Praha: Computer Press,2000.ISBN: 80-7226-386-2
5. Koubek,J. Řízení lidských zdrojů.Praha: Management Press Praha,2001.
ISBN: 80-7261-033-3
Seznam doporučené literatury
1. Armstrong,M. Řízení lidských zdrojů.Praha: Grada,2002.ISBN: 80-247-0469-2
2. Bělohlávek,F. Jak řídit a vést lidi.Praha: Computer Press,2000.
ISBN: 80-251-0505-9
3. Foot,M. - Hook C. Personalistika.Praha: Computer Press,2002.
ISBN: 80-7226-515-6
4. Forsyth,P. Jak motivovat lidi.Praha: Computer Press,2000.ISBN: 80-7226-386-2
5. Koubek,J. Řízení lidských zdrojů.Praha: Management Press Praha,2001.
ISBN: 80-7261-033-3
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
Student seznámil komisi s cílem práce. Cílem práce bylo analyzování celkového stavu a úrovně personálního řízení v nemocnici s poliklinikou v Chomutově.
Otázky k obhajobě:
1.Vysvětlete důležitost řízení lidských zdrojů v organizaci.
2.Jaká opatření ke zlepšení úrovně personalistiky v této nemocnici navrhujete?