Předmětem práce je přiblížení problému genderových stereotypů a rozdílů mezi muži a ženami na pracovním trhu. Práce se nejprve věnuje socializaci a utváření genderových rolí, které mají prvotní vliv na genderové stereotypy. Na to navazuje problematika rozdělení genderových rolí v domácnosti, kdy většinu odpovědnosti za domácnost a výchovu dětí nesou ženy. Nejrozsáhlejším tématem jsou rozdíly v pracovních možnostech mužů a žen. Zde se zabýváme především zaměstnaností žen a domentujeme jejich znevýhodňování pokud jde o mzdové příjmy a možnosti kariérního růstu. V závěru práce se zaměřujeme na možnosti odstraňování nerovného postavení mužů a žen ve společnosti.
Anotace v angličtině
The subject of the written seminary work is the problem of genders ´ stereotypes and differences between men and women on the labour market. First, I dedicate my attention to socialization and making the genders ´ roles and their initial influence onto the genders ´ stereotypes. And with this goes the issues of distribution the genders ´ roles at home, where women mostly take care of children. As the largest theme, there are the differences in working possibilities for men and women on the labour market. Here we deal with the unemployment of women and we attest their disadvantages in area of incomes and possibilities in the career improvement. At the end we focus on possibilities of stripping the unequal position of men and women in the society.
Klíčová slova
gender, stereotypy, postavení žen, nerovnosti, trh práce
Klíčová slova v angličtině
gender, stereotypes, position of women, differences, labour market
Rozsah průvodní práce
49 s. (67 533 znaků).
Jazyk
CZ
Anotace
Předmětem práce je přiblížení problému genderových stereotypů a rozdílů mezi muži a ženami na pracovním trhu. Práce se nejprve věnuje socializaci a utváření genderových rolí, které mají prvotní vliv na genderové stereotypy. Na to navazuje problematika rozdělení genderových rolí v domácnosti, kdy většinu odpovědnosti za domácnost a výchovu dětí nesou ženy. Nejrozsáhlejším tématem jsou rozdíly v pracovních možnostech mužů a žen. Zde se zabýváme především zaměstnaností žen a domentujeme jejich znevýhodňování pokud jde o mzdové příjmy a možnosti kariérního růstu. V závěru práce se zaměřujeme na možnosti odstraňování nerovného postavení mužů a žen ve společnosti.
Anotace v angličtině
The subject of the written seminary work is the problem of genders ´ stereotypes and differences between men and women on the labour market. First, I dedicate my attention to socialization and making the genders ´ roles and their initial influence onto the genders ´ stereotypes. And with this goes the issues of distribution the genders ´ roles at home, where women mostly take care of children. As the largest theme, there are the differences in working possibilities for men and women on the labour market. Here we deal with the unemployment of women and we attest their disadvantages in area of incomes and possibilities in the career improvement. At the end we focus on possibilities of stripping the unequal position of men and women in the society.
Klíčová slova
gender, stereotypy, postavení žen, nerovnosti, trh práce
Klíčová slova v angličtině
gender, stereotypes, position of women, differences, labour market
Zásady pro vypracování
Práce se zabývá problematikou genderových stereotypů. Řeší postavení žen a mužů na trhu práce v ČR. Zabývá se otázkou, jestli tradiční dělba genderových rolí má vliv na postavení dnešní ženy ve společnosti. Práce se také soustřeďuje na oblasti diskriminace žen na pracovním trhu.
Zásady pro vypracování
Práce se zabývá problematikou genderových stereotypů. Řeší postavení žen a mužů na trhu práce v ČR. Zabývá se otázkou, jestli tradiční dělba genderových rolí má vliv na postavení dnešní ženy ve společnosti. Práce se také soustřeďuje na oblasti diskriminace žen na pracovním trhu.
Seznam doporučené literatury
Křížková A., Životní strategie manažerek
Křížková A., Sociální kontext života žen pracujících v řídících pozicích
Čermáková M., Proměny současné české rodiny
Křížková A., Pavlica K., Management genderových vztahů. Postavení žen a mužů v organizacích
Valdrová J., Gender a společnost
Sborník studií, Společnost žen a mužů z aspektu gender
Badinter E., Tudy cesta nevede
Čermáková M., Podmínky harmonizace práce a rodiny v České republice
Seznam doporučené literatury
Křížková A., Životní strategie manažerek
Křížková A., Sociální kontext života žen pracujících v řídících pozicích
Čermáková M., Proměny současné české rodiny
Křížková A., Pavlica K., Management genderových vztahů. Postavení žen a mužů v organizacích
Valdrová J., Gender a společnost
Sborník studií, Společnost žen a mužů z aspektu gender
Badinter E., Tudy cesta nevede
Čermáková M., Podmínky harmonizace práce a rodiny v České republice