|
|
Hlavní nabídka Prohlížení IS/STAG
Nalezené předměty, počet: 1
Stránkování výsledků vyhledávání
Nalezeno 1 záznamů
Export do Xls
Informace o předmětu
UPEM / CMAN
:
Popis předmětu
Pracoviště / Zkratka
|
UPEM
/
CMAN
|
Akademický rok
|
2023/2024
|
Akademický rok
|
2023/2024
|
Název
|
Management
|
Způsob zakončení
|
Zkouška
|
Způsob zakončení
|
Zkouška
|
Akreditováno / Kredity
|
Ano,
4
Kred.
|
Forma zakončení
|
Kombinovaná
|
Forma zakončení
|
Kombinovaná
|
Rozsah hodin
|
Konzultace
12
[HOD/SEM]
|
Zápočet před zkouškou
|
Ano
|
Zápočet před zkouškou
|
Ano
|
Automatické uznávání zápočtu před zkouškou
|
Ne
|
Počítán do průměru
|
ANO
|
Vyučovací jazyk
|
Čeština
|
Obs/max
|
|
|
|
Automatické uznávání zápočtu před zkouškou
|
Ne
|
Letní semestr
|
17 / -
|
0 / -
|
0 / -
|
Počítán do průměru
|
ANO
|
Zimní semestr
|
0 / -
|
0 / -
|
0 / -
|
Opakovaný zápis
|
NE
|
Opakovaný zápis
|
NE
|
Rozvrh
|
Ano
|
Vyučovaný semestr
|
Letní semestr
|
Vyučovaný semestr
|
Letní semestr
|
Minimum (B + C) studentů
|
nestanoveno
|
Volně zapisovatelný předmět |
Ano
|
Volně zapisovatelný předmět
|
Ano
|
Vyučovací jazyk
|
Čeština
|
Počet dnů praxe
|
0
|
Počet hodin kontaktní výuky |
12
|
Hodnotící stupnice |
A|B|C|D|E|F |
Periodicita |
každý rok
|
Hodnotící stupnice pro zp. před zk. |
S|N |
Periodicita upřesnění |
|
Základní teoretický předmět |
Ne
|
Profilující předmět |
Ano
|
Základní teoretický předmět |
Ne
|
Hodnotící stupnice |
A|B|C|D|E|F |
Hodnotící stupnice pro zp. před zk. |
S|N |
Nahrazovaný předmět
|
UPEM/KMEN1
|
Vyloučené předměty
|
Nejsou definovány
|
Podmiňující předměty
|
Nejsou definovány
|
Předměty informativně doporučené
|
Nejsou definovány
|
Předměty,které předmět podmiňuje
|
Nejsou definovány
|
Graf četnosti udělených hodnocení studentům napříč roky:
Obrázek PNG
,
XLS
|
Cíle předmětu (anotace):
|
Cílem předmětu je poskytnout informace, pochopit základní manažerské funkce a dále připravit absolventy do nižších manažerských pozic v organizačních jednotkách výrobního a správního charakteru.
|
Požadavky na studenta
|
Zápočet: odevzdání a přijetí seminárních prací a řešených zadání. Účast na seminářích je povinná.
Zkouška: písemná nebo ústní (s již uděleným zápočtem).
Při nepříznivém epidemiologickém vývoji COVID 19 v Pardubickém kraji, České republice v návaznosti na vnitřní předpisy Univerzity Pardubice či Fakulty ekonomicko-správní může zápočet, zkouška probíhat on-line, a to prostřednictvím MS TEAMS či MOODLE. Studenti budou informováni o změnách prostřednictvím hromadného emailu z IS STAG.
|
Obsah
|
Základní pojmy managementu, základní manažerské přístupy.
Vývoj teorií řízení, školy západního managementu.
Nové trendy v managementu.
Plánování, podstata, cíle, soustavy plánů. Strategické postupy.
Organizování, podstata a cíle. Organizační struktury. Organizační dokumenty.
Personalistika, výběr lidí, jejich rozmístění. Hodnocení pracovníků. Odměňování.
Vedení pracovníků. Motivace. Styly řízení.
Kontrola, hlavní zásady a cíle kontroly. Druhy, typy a fáze kontrolních procesů. Vazba zpětná a dopředná.
Rozhodovací procesy, podstata, cíle a etapy. Riziko a nejistota. Manažerské hry.
Základy interní komunikace v managementu.
|
Aktivity
|
|
Studijní opory
|
|
Garanti a vyučující
|
|
Literatura
|
-
Základní:
Brodský, Z., Siegl, M., Zemanová, B. Management. Pardubice, 2014.
-
Základní:
Veber, Jaromír. Management : základy, moderní manažerské přístupy, výkonnost a prosperita. Praha: Management Press, 2009. ISBN 978-80-7261-200-0.
-
Doporučená:
Bělohlávek,F. Management. Brno, Computer Press, 2006. ISBN 80-251-0396-X .
-
Doporučená:
Dědina, Jiří. Management a moderní organizování firmy. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-2149-1.
-
Doporučená:
Donelly, J.H., Gibson, J.L., Ivancevich, J.M. Management. Praha, Grada 1997.
-
Doporučená:
BUCHTA, M., SIEGL, M.:. Základy managementu. Pardubice: Skripta UPa - FES, 2005. &, &. ISBN 8071945404.
|
Časová náročnost
|
Všechny formy studia
|
Aktivity
|
Časová náročnost aktivity [h]
|
Domácí příprava na výuku
|
64
|
Příprava na zápočet
|
14
|
Kontaktní výuka
|
14
|
Vypracování seminární práce
|
14
|
Samostatná kritická četba
|
12
|
Příprava na zkoušku
|
32
|
Celkem
|
150
|
|
Předpoklady - další informace k podmíněnosti studia předmětu |
Kurz nevyžaduje předchozí speciální odborné znalosti. |
Získané způsobilosti |
Student, který úspěšně absolvoval předmět, umí:
vysvětlit základní pojmy managementu a vzájemné vztahy mezi těmito pojmy, jednotlivé teorie řízení a navzájem je komparovat,
charakterizovat jednotlivé průběžné a postupné manažerské funkce, jejich návaznost, provázanost,
vysvětlit základní problematiku plánování, organizování, personalistiky, vedení lidí, kontrolování, rozhodování a interní komunikace.
Student, který úspěšně absolvoval předmět, dovede:
orientovat se v jednotlivých manažerských funkcích,
použít základní nástroje a metody manažerských funkcí,
analyzovat a rozhodovat se při sestavování jednoduchého plánu a na jeho základě posoudit vhodnost použití organizačních dokumentů, organizační struktury, následně se orientovat v základních postupech personální řízení, vedení lidí, k plánu přiřadit kontrolní funkce.
Student, který úspěšně absolvoval předmět, je schopen:
přijímat samostatná rozhodnutí při řízení malých pracovních kolektivů v případových studiích,
srozumitelně a přesvědčivě sdělovat odborníkům i laikům informace o povaze odborných problémů a vlastním názoru na jejich řešení.
|
Vyučovací metody |
- Monologická (výklad, přednáška, instruktáž)
- Dialogická (diskuze, rozhovor, brainstorming)
- Metody práce s textem (učebnicí, knihou)
- Nácvik dovedností
|
Hodnotící metody |
- Ústní zkouška
- Písemná zkouška
- Posouzení zadané práce
|
|
|
|